DIG/ Alors que la tendance générale est à la perte d’emplois (plus de 100 000 liés à la Covid-19 selon le PNUD), au premier semestre 2020, les effectifs du secteur public ont augmenté de 1,1% par apport à la même période en 2019, pour s’établir à 99 885 agents.
Soit une augmentation de 1125 agents.
Selon la direction générale du Budget et des finances publiques (DGBFIP), cette évolution est tirée par la progression des effectifs de la fonction publique (+1,8%).
La régularisation des situations administratives ainsi que les recrutements significatifs effectués dans les secteurs prioritaires (Santé, Education etc…) expliquent cette variation, en dépit du maintien de la mesure de suspension des recrutements dans le reste des secteurs.
Par contre, les effectifs des agents de la Main d’Oeuvre Non Permanente (MONP) ont connu une diminution de 2,8% comparativement à la même période de l’année précédente.
Celle-ci est liée essentiellement à la poursuite de la politique de non remplacement systématique des départs à la
retraite.
Tendance à mettre en relation avec la poursuite des recrutements à la Garde Présidentielle (abusivement appelé GR)